Greatly Undervalued Stocks

7701ecd8-484c-4200-a265-45bf9344cea9

Most Undervalued Stocks Global

da8bf372-8680-4f42-bda0-fa2d34d4303c

Paycom Software, Inc. engages in the provision of cloud-based human capital management (HCM) software solutions delivered as Software-as-a-Service. The company is headquartered in Oklahoma City, Oklahoma and currently employs 6,349 full-time employees. The company went IPO on 2014-04-15. The firm provides functionality and data analytics. Its solution requires virtually no customization and is based on a core system of record maintained in a single database for all HCM functions, including talent acquisition, time and labor management, payroll, talent management and human resources (HR) management applications. Its applications streamline client processes and provide clients and their employees with the ability to directly access and manage administrative processes, including applications that identify candidates, on-board employees, manage time and labor, administer payroll deductions and benefits, manage performance, terminate employees and administer post-termination health benefits such as COBRA. The firm sells its solution directly through its sales force based in offices across the United States.

Paycom Software, Inc. участвует в предоставлении облачных программных решений для управления человеческим капиталом (HCM), предоставляемых как Software-as-a-Service. Штаб-квартира компании находится в Оклахома-Сити, штат Оклахома. Компания пошла на IPO в 2014-04-15. Фирма предоставляет функциональность и аналитику данных, которые бизнес должен управлять полным циклом трудовой жизни от набора на пенсию. Приложения компании упорядочивают клиентские процессы и предоставляют клиентам и их сотрудникам возможность прямого доступа к административным процессам и управления ими, в том числе приложения, которые идентифицируют кандидатов, бортовых работников, управляют временем и рабочей силой, администрируют вычеты заработной платы и льготы, управляют работой, прекращают работу сотрудников и администрируют преимущества для здоровья после окончания срока службы, такие как COBRA. Его решение позволяет клиентам анализировать информацию о сотрудниках для принятия бизнес-решений. Его решение HCM предлагает ряд приложений, включая приобретение талантов, управление временем и рабочей силой, начисление заработной платы, управление талантами и приложения управления людскими ресурсами (HR).

Frequently Asked Questions